Por un período de seis meses han sido contratados por el Ayuntamiento de Picassent cinco jóvenes para que éstos puedan mejorar su currículum y así mejorar sus posibilidades de empleo. Todos ellos han finalizado estudios diversos como formación profesional en electricidad, administración y finanzas, inserción social, psicología y arquitectura técnica. En su día a día, realizan diversas tareas de interés social asignadas y supervisadas por un tutor. Son diferentes los departamentos en los que están trabajando: Servicios Municipales, Agencia de Empleo y Desarrollo Local, Servicio de Atención a las Mujeres, Servicios Sociales y Urbanismo.
“Como primera experiencia laboral demostrable, me gusta y considero importante el contacto directo con las mujeres, y todas juntas darnos cuenta que además de la esperanza, hay más, hay que hacer un cambio social”, afirma Mª José Primo Cucó, técnica en integración social, y que actualmente está trabajando en el servicio de Atención a la Mujer de la Concejalía de Igualdad. Asimismo, considera muy importante esta oportunidad Neus Leiva, auxiliar administrativo que está de apoyo en la Agencia de Empleo y Desarrollo Local de la Concejalía de Empleo y que declara: “es una gran oportunidad para los jóvenes que podamos trabajar en lo que nos hemos formado”.
Este programa se desarrolla desde la Concejalía de Empleo a través de las ayudas del Programa de Fomento de Empleo de la Consellería de Economía, Industria, Turismo y Empleo y el Fondo Social Europeo con una subvención de 57.296, 04 euros.
